文科賺錢(qián)職業(yè),文科賺錢(qián)多的職業(yè)?
文科賺錢(qián)職業(yè),文科賺錢(qián)多的職業(yè)?
非理工科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的人在找工作時(shí)可能會(huì )面臨一些挑戰,而相比之下理工科專(zhuān)業(yè)通常被稱(chēng)為“萬(wàn)金油”專(zhuān)業(yè)。這意味著(zhù)理工科專(zhuān)業(yè)在就業(yè)市場(chǎng)上更受歡迎,因為他們的技能可以適用于多個(gè)領(lǐng)域。
對于這些有專(zhuān)業(yè)學(xué)歷的人來(lái)說(shuō),如果你有一些遠大的志向,比如說(shuō)你擁有211本科學(xué)歷,那么我建議你從一線(xiàn)城市的基層崗位開(kāi)始你的職業(yè)生涯。即使只是一個(gè)一般的本科學(xué)歷,選擇這條道路也會(huì )有不錯的結果。
乙方指的是在一線(xiàn)城市的券商、律師事務(wù)所、會(huì )計師事務(wù)所、獵頭公司、評估公司等中介機構。而在券商領(lǐng)域,很多公司更傾向于招聘985高校本科畢業(yè)的人才。
中介機構確實(shí)有較大的選擇余地,即使你是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)的本科生,也可以申請上述行業(yè)。當然,對于知名的律師事務(wù)所,如全球排名前十的、紅圈八大和錦天城等,要求會(huì )更高一些,它們一般只招收國內五院四系這個(gè)級別的畢業(yè)生。
即使你從小型律所開(kāi)始,通過(guò)司法考試后甚至可以在一些大型律所如盈科這樣的開(kāi)始你的職業(yè)生涯。盈科雖然在規模上算不上最強大的律所,但知名度卻相當高。與紅圈八大不同,盈科的門(mén)檻并不是很高。
有扎實(shí)能力、口才出色、能吃苦耐勞的人在律師事務(wù)所工作五年左右,就有望開(kāi)始獨立執業(yè),也就是說(shuō)可以考慮成為合伙人了。如果你的能力位于高水平,你的年收入甚至有望達到百萬(wàn)級別。
只要你擁有高學(xué)歷,能夠吃苦耐勞,就可以選擇加入會(huì )計師事務(wù)所發(fā)展。你可以從小一些的會(huì )計師事務(wù)所開(kāi)始工作,然后考取CPA資格證書(shū),然后在該行業(yè)工作五到八年,年收入有可能達到50萬(wàn)。然而,與律師事務(wù)所相比,會(huì )計師事務(wù)所的職業(yè)發(fā)展上限要低得多。如果想要進(jìn)一步拓展職業(yè)發(fā)展,你就需要轉投到公司內部擔任財務(wù)總監或者董事秘書(shū)。
張勇是一位成功的商界精英,他曾在安達信工作,隨后跟隨分部轉投普華永道,在盛大擔任財務(wù)總監,隨后加入阿里巴巴,先后擔任財務(wù)總監和集團董事局主席。這種從專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域成功轉型到高管層的案例并不常見(jiàn)。
獵頭公司和評估公司都是需要經(jīng)歷一定苦難的工作崗位,但只要毅力堅強,最終會(huì )有不錯的收獲。許多獵頭公司的從業(yè)者最終都會(huì )跳槽去甲方擔任人事總監,而評估公司的員工則通常會(huì )選擇進(jìn)入五大行業(yè)發(fā)展,前景也非常不錯。
這些行業(yè)的從業(yè)者大多可以每年獲得晉升加薪,而且加薪幅度相當可觀(guān)。
盡可能選擇前往一線(xiàn)城市,因為即使不是總部,一線(xiàn)城市也能提供更大、更復雜的項目,這有助于鍛煉個(gè)人能力并接觸更多的客戶(hù)。這樣可以為將來(lái)獨立創(chuàng )業(yè)打下堅實(shí)的基礎。
如果你選擇從一個(gè)小公司開(kāi)始你的職業(yè)生涯,通常情況下你要做好接下來(lái)的職業(yè)發(fā)展不會(huì )走得很高的準備。除非你能在國際化的大公司比如微軟、蘋(píng)果或阿里巴巴等公司擔任行政管理、會(huì )計或人力資源等職位,否則小公司的這些職能類(lèi)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗不太有競爭力,薪資也不會(huì )很高,最多讓你生活在溫飽線(xiàn)和小康線(xiàn)之間,但不要期待過(guò)于舒適。
此外,這些職能類(lèi)崗位在小公司里很難有晉升機會(huì ),因為一般就只有兩個(gè)人在人力資源部門(mén)工作,一個(gè)是主管,另一個(gè)則是他的下屬。如果主管不離職,你就沒(méi)機會(huì )成為主管;即使他離職了,你也不一定能當上主管,因為老板可能會(huì )從外面再招聘一個(gè)主管。
這些中小企業(yè)的總監薪資一般并不太高。比如,在江蘇除了南京、蘇州之外,大部分地區的薪資大約在30-50萬(wàn)元左右。有些公司甚至會(huì )招你來(lái)負責啟動(dòng)IPO,因此他們對人員的要求比較嚴格。他們更傾向于招聘年齡在35歲以上、甚至40歲以上的人,而且管理風(fēng)格比較保守。
在中小企業(yè)工作很難有機會(huì )獲得晉升,因為這些企業(yè)一般會(huì )從外面招人,而不是在內部培養人才。因此,即使你在這樣的企業(yè)里工作,也很難有信心獲得晉升。
想要出人頭地,就不能安于現狀,要讓自己離舒適區遠一點(diǎn),增加一些壓力和挑戰。文科類(lèi)考試很有挑戰性,因為它更注重思維能力和情商,而專(zhuān)業(yè)能力只是進(jìn)入行業(yè)后需要具備的最基本要求,如果連專(zhuān)業(yè)能力都欠缺,那就更難實(shí)現成功了。
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